Seguro de Vida Empresarial

O BENEFÍCIO QUE FALTAVA

Retenha talentos e assegure o futuro do seu empregado, dando tranquilidade também para a família.

Precisa de mais informações? Então veja abaixo:

SEGURO DE VIDA EM GRUPO, COMO FUNCIONA?

O Seguro de Vida Empresarial, também chamado de coletivo ou em grupo, é voltado aos proprietários de empresas com no mínimo 02 funcionários constantes da guia do FGTS. Este serviço oferece flexibilidade e diversas possibilidades e alternativas de contratação, proporcionando aos seus funcionários tranqüilidade e conforto nos momentos mais difíceis.

Contratação Flexível

  • 18 combinações diferentes de planos;
  • Planos de Seguro de Vida em Grupo sob medida para empresas que atuam nos ramos de vigilância, construção civil, transportes e armazenagem;
  • Se não houver alterações no quadro funcional, não é necessário o repasse de informações mensalmente à Seguradora.

Proteção abrangente

  • Possibilidade de contratação para diretores, proprietários e estagiários, estes se devida e legalmente registrados;
  • Possibilidade de inclusão de cônjuge (50% do capital segurado) e filhos (10% do capital segurado).

Coberturas Opcionais

  • Indenização Especial por Morte Acidental – IEA;
  • Invalidez Total ou Parcial por Acidente – IPA;
  • Invalidez Total e Permanente por Doença – IPD.

Assistências Complementares

  • Assistência Funeral Individual / Familiar;
  • Auxílio Educação;
  • Auxílio Cesta Básica.

Imposto de Renda

  • Ao mesmo tempo em que oferece um benefício aos seus funcionários, você poderá deduzir o custo do seguro de vida em grupo como Despesa Operacional e assim pagar menos Imposto de Renda.

Ainda com dúvidas?

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