Seguro de Vida Empresarial
O BENEFÍCIO QUE FALTAVA
Retenha talentos e assegure o futuro do seu empregado, dando tranquilidade também para a família.
Precisa de mais informações? Então veja abaixo:
SEGURO DE VIDA EM GRUPO, COMO FUNCIONA?
O Seguro de Vida Empresarial, também chamado de coletivo ou em grupo, é voltado aos proprietários de empresas com no mínimo 02 funcionários constantes da guia do FGTS. Este serviço oferece flexibilidade e diversas possibilidades e alternativas de contratação, proporcionando aos seus funcionários tranqüilidade e conforto nos momentos mais difíceis.
Contratação Flexível
- 18 combinações diferentes de planos;
- Planos de Seguro de Vida em Grupo sob medida para empresas que atuam nos ramos de vigilância, construção civil, transportes e armazenagem;
- Se não houver alterações no quadro funcional, não é necessário o repasse de informações mensalmente à Seguradora.
Proteção abrangente
- Possibilidade de contratação para diretores, proprietários e estagiários, estes se devida e legalmente registrados;
- Possibilidade de inclusão de cônjuge (50% do capital segurado) e filhos (10% do capital segurado).
Coberturas Opcionais
- Indenização Especial por Morte Acidental – IEA;
- Invalidez Total ou Parcial por Acidente – IPA;
- Invalidez Total e Permanente por Doença – IPD.
Assistências Complementares
- Assistência Funeral Individual / Familiar;
- Auxílio Educação;
- Auxílio Cesta Básica.
Imposto de Renda
- Ao mesmo tempo em que oferece um benefício aos seus funcionários, você poderá deduzir o custo do seguro de vida em grupo como Despesa Operacional e assim pagar menos Imposto de Renda.
Ainda com dúvidas?
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